当社は創業以来一貫して
「お客様第一」を実践してきました。
お客様のご要望に応えるため、
喜んでいただけるために
真摯に向かい合い、少しづつですが
確実に成長を遂げてきました。
自動車解体業から始まり、
私たちの生活に身近な
『クルマ』に関する事業を幅広く展開できる
まで成長させて頂きました。
これからもより拡充したサービスで
お客様にご満足頂けるように、
事業の拡大と共に人員が必要です。
是非、あなたの力を貸してください。
会長が創業したときから私が代表取締役社長に就任してからも自動車業界の技術進歩だけでなく、ＩＴ技術の進歩や働き方に対する意識の変化など社会全体が急激に変わり続けています。「お客様第一」の精神で、より一層お客様に喜んで満足していただくことも、共に働く社員が働き易いように環境を整えることも私の使命と思い、様々なことに取り組んでいます。業務のデジタル化を推進し効率よく事業･部署間の連携、業務管理ができるよう改善したり、作業の自動化を試みたりしています。また、少子高齢化の社会全体の生活環境の変化や女性も働き易い職場環境にするため勤務時間の短縮制度や休日の選択制度の導入に取り組んでいます。刻々と変化していく社会情勢に柔軟に対応させる働き易い環境で私たちと一緒に働きましょう。まだ見ぬあなたにお会いできる日を楽しみにしています。
社名 |
ウェイクパーツ 有限会社 和氣商店 |
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勤務地 |
本社（解体事業・輸出事業） 〒700-0954 第二工場（リサイクルパーツ販売・生産業務） 〒700-0956 レッカー事業部 本店 〒700-0954 レンタカー事業部 〒700-0954 レッカー事業部 倉敷営業所 〒712-8043 |
募集職種 |
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仕事内容 |
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雇用形態 |
正社員 パートタイム |
勤務時間 |
全職種原則実働時間 就業して頂く業務や雇用契約により就業時間が異なります ① 8：30 ～ 17：30（休憩1.5ｈ） ② 9：00 ～ 16：00（休憩1.5ｈ） ③ 8：00 ～ 17：00（休憩1.5ｈ） |
休日 |
当社が定める選択制度を採用しています [1]基本休日： 日曜、祝日、第２土曜日
[2]完全週休2日制： 日曜、祝日、第２土曜日、希望曜日（原則固定）
[1][2]共通： ＧＷ、夏季、年末年始（当社休日カレンダーに基づく） （レンタカー業務 及び レッカー業務は交代振替制の変則休暇になります） |
休暇 |
年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（慶弔） |
給与 |
当社が定める人事評価制度に基づく役割等級制度を採用した給与体系 《 参考例 》 【②[2]】：短縮勤務時間制度と完全週休 【①[1]】：原則就業時間と基本休日の場合 その他：パート 時給1,000円〜 |
諸手当 |
通勤手当（規定）、職務手当、 時間外手当（法規順守）、家族手当、食事手当 |
昇給・賞与 |
当社が定める人事評価制度に基づく役割等級制度を採用した昇級（昇給）制度 賞与：年2回（6月 / 12月） |
社会保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
その他待遇 |
制服貸与 / 退職金制度（勤続5年以上）/ 資格･免許取得費全額負担（業務範囲内）/ 各種社内イベント （新年会･レクリエーション･社員旅行etc） |
募集対象 |
学歴不問･未経験歓迎 ① 中型免許以上取得者でトラック運転経験者 ② フォークリフト等現場系免許保持者で ①･②以外及び未経験者30歳以下 要普通自動車免許 |
当社PR |
◎ 繁忙期（３月）以外は、ほとんどの社員が18：00には帰宅しています。 ◎ 時間外の労働は法定どうり支払われます。 ◎ 社員どうし「お互いさま」の精神で調整しあい、有給休暇を取りやすい環境です。 ◎ 頑張った人が公正に評価されるように『人事評価制度』を採用しています。 ◎ 充実した福利厚生の職場環境下なので離職率は極めて低いです。 |
下記応募フォームよりご連絡ください
2〜3営業日以内に折り返しの連絡を致します。
履歴書（写真貼付）、職務履歴書（任意） を持参ください。
面接日当日は必要があれば社内の見学もしていただきます。
採用結果を１週間前後でご連絡いたします。
連絡後、来社いただき詳細を詰めさせていただきます。
